Synoro
Технологии

15 % американцев готовы работать под управлением ИИ, согласно новому опросу

Опрос Quinnipiac University, проведённый среди 1 397 американцев с 19 по 23 март 2026 г., показал, что 15 % респондентов готовы принимать работу, где непосредственным руководителем будет ИИ‑программа. Большинство — 85 % — предпочитают человеческого менеджера.

Рост готовности к ИИ‑руководству отражает продолжающуюся «плоскую» реструктуризацию компаний, где ИИ заменяет средний менеджмент, что ускоряет автоматизацию рабочих мест и меняет динамику рынка труда.

Сигнал: увеличение доли сотрудников, согласных работать под ИИ, может ускорить замену управленческих позиций на автоматические системы.

Quinnipiac University провела опрос 1 397 американцев с 19 по 23 март 2026 г. 15 % заявили, что готовы работать под руководством ИИ, который ставит задачи и регулирует графики.

Трудности и ожидания

70 % респондентов боятся, что ИИ сократит количество рабочих мест. Крупные компании уже меняют структуру управления: Workday внедряет ИИ‑агентов для обработки расходов, Amazon использует ИИ‑процессы, в результате чего уволили тысячи менеджеров, а инженеры Uber создали модель ИИ в образе CEO Дары Хосровшахи для предвстречных презентаций.

Тенденция «The Great Flattening»

Упразднение нескольких управленческих уровней может привести к появлению компаний‑единорогов, где почти все функции автоматизированы.

Все материалы